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“同心同德 攻堅克難” ——公司召開2024第四季度工作研討會


為全面審視并總結(jié)前三季度的工作成效,剖析面臨的新形勢、遇到的新問題,1116日,公司在鑒湖大酒店召開同心同德 攻堅克難”2024年第四季度工作研討會。公司各部門、辦事處負(fù)責(zé)人、骨干項目經(jīng)理、產(chǎn)業(yè)化公司代表、開發(fā)公司代表、綠卓建設(shè)公司代表參加??偨?jīng)理裘海文主持會議。

公司董事長邵東升作前三季度工作報告。他指出,2024年前三季度,我們緊密圍繞年初提出的目標(biāo)任務(wù),在市場開拓、創(chuàng)優(yōu)奪杯、科技創(chuàng)新、項目管控等方面均取得了一定的成績。針對下一步工作,邵董強調(diào):

  • 全力以赴跑經(jīng)營。積極應(yīng)對目前市場新變化,牢牢立足于本地市場和老市場,繼續(xù)做好公開項目的招投標(biāo)工作;積極拓寬新市場,堅持走出去戰(zhàn)略,發(fā)動周圍的一切資源,通過各種渠道去承接優(yōu)質(zhì)項目,尋求和大而優(yōu)的房企強強合作。
  • 慎之又慎保安全。始終保持對安全隱患和問題的高度警覺。提高安全意識,保持高度的責(zé)任感和使命感,全面加強對項目現(xiàn)場的監(jiān)管和檢查,做到工作項目化,項目清單化,清單責(zé)任化,確保每一項工作都有人負(fù)責(zé)、有人跟進(jìn)、有人落實,及時落實整改,形成閉環(huán)。
  • 精耕細(xì)作抓質(zhì)量。要在房地產(chǎn)新發(fā)展模式下,緊跟時代步伐,在質(zhì)量上嚴(yán)把關(guān),依托我們在建筑工業(yè)化上的優(yōu)勢,積極建設(shè)好房子",同時要繼續(xù)抓好創(chuàng)優(yōu)奪杯工作,繼續(xù)推動綠色施工、智能建造等先進(jìn)理念和技術(shù)在項目中落地生根。
  • 從嚴(yán)從細(xì)抓收款。要時刻保持警惕,將風(fēng)險防范放在首位,對于那些陳年老賬,要敢于面對,逐一排查解決,不要怕麻煩,確保每一筆款項都能有序回籠。要加強內(nèi)部管理,提升團隊的執(zhí)行力和應(yīng)變能力,每一個細(xì)節(jié)都有專人去落實到位。
  • 黨建引領(lǐng)促發(fā)展。加強黨性修養(yǎng),充分發(fā)揮項目經(jīng)理作為黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,將黨建工作與紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)深度融合,以黨的紀(jì)律規(guī)矩為準(zhǔn)則,構(gòu)建一支知敬畏、存戒懼、守底線的黨員隊伍,加強廉政文化建設(shè)。
  • 同心同德創(chuàng)未來。公司與項目經(jīng)理之間是魚水之情,公司會推出更多好的制度和更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),給予項目經(jīng)理足夠的信任與支持;項目經(jīng)理也要應(yīng)積極響應(yīng)公司的戰(zhàn)略導(dǎo)向,服從公司的日常管理,將個人目標(biāo)與公司愿景緊密結(jié)合,共同進(jìn)步,共同發(fā)展。

邵董要求,希望各位同仁,都能以時不我待的緊迫感,全力投入到四季度的決戰(zhàn)中去,決勝全年目標(biāo)。

浙江勤業(yè)住宅產(chǎn)業(yè)化有限公司董事長張耀水

公司副董事長、柯橋勤業(yè)置地有限公司董事長張其吉

浙江勤業(yè)住宅產(chǎn)業(yè)化有限公司董事長張耀水和公司副董事長、柯橋勤業(yè)置地有限公司董事長張其吉分別作工作匯報。

公司副總經(jīng)理、上海辦事處主任 邵小東

公司副總經(jīng)理、山西辦事處主任 唐阿華

嘉興辦事處主任  余偉煒

江西辦事處主任 陳雪萬

會議還聽取了各辦事處(分公司)匯報,就近期各自的經(jīng)營狀況、項目推進(jìn)情況、所面臨的挑戰(zhàn)與潛在的機遇進(jìn)行了交流發(fā)言。

隨后,骨干項目經(jīng)理們進(jìn)行了交流發(fā)言,圍繞近期項目進(jìn)展中遇到的問題進(jìn)行了交流。

最后,公司黨委書記張勤良作了重要講話。他首先對在座的各位骨干項目經(jīng)理為公司的發(fā)展壯大所付出的不懈努力和辛勤耕耘表示感謝。同時,他也對下一階段的工作提出了幾點期望:

一、轉(zhuǎn)變思路。領(lǐng)會“生意”二字的含義,努力得到甲方的認(rèn)可,從友誼、感情的角度,從陌生到滿意,做好一切工作,才能雙贏。

二、風(fēng)雨同舟。公司與項目經(jīng)理的關(guān)系就像船與劃槳者一般。在面對困難時要相互扶持共度難關(guān),與公司的目標(biāo)一致,努力奮進(jìn)到達(dá)成功的彼岸。

三、尋找出路。要積極尋求央、國企的合作,在國內(nèi)內(nèi)卷的情況下,可以嘗試去國外投資,大家要有信心,及時跟進(jìn),借船出海。

四、隊伍建設(shè)。在人才培養(yǎng)上,要尋求自身素質(zhì)好,人品好,基本功扎實或?qū)I(yè)對口的人才,進(jìn)而建設(shè)具有競爭力、戰(zhàn)斗力的勤業(yè)團隊。

五、找準(zhǔn)定位。年關(guān)臨近,要提前謀劃,早應(yīng)對,該結(jié)算的結(jié)算,盡更大努力避免訴訟案件發(fā)生,筑牢安全防線。

時光匆匆,步履鏗鏘,我們一定要抓好最后一個季度的工作,把握每一個有利的契機,續(xù)保持我們努力奮進(jìn)的工作作風(fēng),全力奮戰(zhàn)四季度,努力奪取全年紅!

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